辞退补偿按劳动者工资及工作年限计算。依据《劳动合同法》，赔偿金标准与工作年限挂钩，违法辞退需双倍赔偿。未及时处理可能导致法律纠纷，影响企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退补偿按法规办。操作如下：1. 确认辞退是否合法；2. 合法则按年限给补偿，违法则双倍；3. 高收入者按上限给；4. 协商不成，准备证据仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退补偿常见处理方式为协商或诉讼。协商不成时，可选择向劳动仲裁委员会提起仲裁，或进一步向法院提起诉讼。选择应基于实际情况和法律依据。
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